/ jueves 20 de septiembre de 2018

En la Secretaría del Trabajo preparan mudanza

Las Juntas de Conciliación y Arbitraje pasarán al Poder Judicial

Toluca, México.- La Secretaría del Trabajo estatal se está preparando y capacitando a su personal para que las Juntas de Conciliación y Arbitraje pasen al Poder Judicial, según lo establece la reforma laboral.

La nueva titular de la dependencia, Martha Hilda González Calderón, resaltó que este es uno de los principales retos de la Secretaría; recordó que la nueva legislación está detenida en espera de que se aprueben las disposiciones secundarias.

Una vez que ocurra esto, hay un plazo perentorio para nosotros para trasladar los asuntos al Poder Judicial, señaló en reunión con el Consejo de Cámaras y Asociaciones Empresariales del Estado de México (Concaem).

"Yo iría más allá, explicó, para establecer herramientas de conciliación no solamente en la autoridad, sino que los empresarios reciban también capacitación en mediación y conciliación.

Que la Secretaría pueda ayudarles a tener su propio centro de mediación, que todos tengamos herramientas para llegar a un acuerdo sin tener que recurrir a las Juntas.

La reforma laboral, detalló, establece que las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje migrarán, pero en la Secretaría del Trabajo quedará un órgano de conciliación.

Seremos una especie de “filtro”, donde se puede se pueden resolver controversias sin pasar al Poder Judicial.

Este reto, abundó, obliga a que haya una importante labor de conciliación para no saturar los juzgados.

Voy tomando las riendas de la Secretaría, señaló, pero en las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje hay un gran rezago, que puede crecer como una bola de nueve.

El Estado de México, mencionó en su intervención, es una de las entidades con mayor dinamismo laboral, por el número de trabajadores con que cuenta.

Dijo que se ha venido reduciendo el rezago en las Juntas de Conciliación y Arbitraje “pero necesitamos prepararnos para que haya este tránsito al Poder Judicial”.

En la reunión los empresarios plantearon diversos temas a la nueva secretaria del Trabajo, como la falta de mano de obra, la rotación de personal, la duración de los juicios laborales que les resultan muy costosos y la proliferación de coyotes, entre otros.

La funcionaria estatal ofreció reuniones con parques industriales y con diversos sectores productivos para conocer al detalle sus necesidades.


Toluca, México.- La Secretaría del Trabajo estatal se está preparando y capacitando a su personal para que las Juntas de Conciliación y Arbitraje pasen al Poder Judicial, según lo establece la reforma laboral.

La nueva titular de la dependencia, Martha Hilda González Calderón, resaltó que este es uno de los principales retos de la Secretaría; recordó que la nueva legislación está detenida en espera de que se aprueben las disposiciones secundarias.

Una vez que ocurra esto, hay un plazo perentorio para nosotros para trasladar los asuntos al Poder Judicial, señaló en reunión con el Consejo de Cámaras y Asociaciones Empresariales del Estado de México (Concaem).

"Yo iría más allá, explicó, para establecer herramientas de conciliación no solamente en la autoridad, sino que los empresarios reciban también capacitación en mediación y conciliación.

Que la Secretaría pueda ayudarles a tener su propio centro de mediación, que todos tengamos herramientas para llegar a un acuerdo sin tener que recurrir a las Juntas.

La reforma laboral, detalló, establece que las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje migrarán, pero en la Secretaría del Trabajo quedará un órgano de conciliación.

Seremos una especie de “filtro”, donde se puede se pueden resolver controversias sin pasar al Poder Judicial.

Este reto, abundó, obliga a que haya una importante labor de conciliación para no saturar los juzgados.

Voy tomando las riendas de la Secretaría, señaló, pero en las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje hay un gran rezago, que puede crecer como una bola de nueve.

El Estado de México, mencionó en su intervención, es una de las entidades con mayor dinamismo laboral, por el número de trabajadores con que cuenta.

Dijo que se ha venido reduciendo el rezago en las Juntas de Conciliación y Arbitraje “pero necesitamos prepararnos para que haya este tránsito al Poder Judicial”.

En la reunión los empresarios plantearon diversos temas a la nueva secretaria del Trabajo, como la falta de mano de obra, la rotación de personal, la duración de los juicios laborales que les resultan muy costosos y la proliferación de coyotes, entre otros.

La funcionaria estatal ofreció reuniones con parques industriales y con diversos sectores productivos para conocer al detalle sus necesidades.


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